工作年限是什么意思(公务员报考基层工作年限是什么意思)

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工作年限是指工作多久了吗?

工作年限就是指工作多久了。工作年限的意思就是,参加工作到如今有多长时间了。

一般都是指工作经验时间,或者广泛点指毕业至今工作时间,实习也算。当然了绝对不是指要求在公司工作的在职期限。任何企业都不会给员工一个期间段,都是希望员工能够永远的长久的做下去,为公司卖命,直到退休。又不是实习生,一般没有在求职的时候就规定在职期限。

工作年限的介绍

工作年限是事业单位工作人员工龄的劳动法律用语。工作人员在中华人民共和国成立后的国家机关、社会团体以及企业事业单位工作的时间,一律计算为工作年限。

工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间,可以计算为工作年限。

工作人员受过开除处分或刑事处分的,应当从重新参加工作之日起计算工作年限,情节较轻,并且经过任免机关批准的,其受处分以前工作的时间,也可以合并计算工作年限。

在招聘中的,工作年限是什么意思?

分析如下:

1、工作年限是我国对国家机关事业单位工作人员的工龄的劳动法律用语。

2、工作人员在中华人民共和国成立后的国家机关、社会团体以及企业事业单位工作的时间,一律计算为工作年限。工作人员在中华人民共和国成立前,参加民主革命政权机关工作的时间,应当计算为工作时间。

3、工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩佘的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。

4、工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。

扩展资料

工作年限是我国对国家机关;:事业单位工作人员的工龄的劳动法律用语。工作人员在中华人民共和国成立后的国家机关、社会团体以及企业事业单位工作的时间,一律计算为工作年限。工作人员在中华人民共和国成立前,参加民主革命政权机关工作的时间,应当计算为工作时间。工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩佘的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间,可以计算为工作年裉。工作人员受过开除处分或刑事处分的,应当从重新参加工作之日起计算工作年限;但情节较轻,并且经过任免机关批准的,其受处分以前工作的时间,也可以合并计算工作年限。

参考资料来源:百度百科:工作年限

工作年限是什么意思 如何计算

1、工作年限是中国对国家机关,事业单位工作人员的工龄的劳动法律用语。工作人员在中华人民共和国成立后的国家机关、社会团体以及企业事业单位工作的时间,一律计算为工作年限。

2、工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间,可以计算为工作年限。

工作年限是什么意思

工作年限就是指的你的工作经历时间。

从你踏入社会开始,也就是第一份工作开始,至今是多长时间——叫做工作年限,也叫工龄。

企业要求应聘者具备一定的工作年限是考虑着具有一定时间工作经历的人更加有能力从事工作,更加有经验。

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恒睿香港公司注册创始人

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